두루누리 지원대상 · 지원금 · 신청법 · 조회 방법 총정리

소규모 사업장의 가장 큰 고민거리 중 하나는 인건비 부담입니다. 그중에서도 국민연금·고용보험료(사회보험료)는 매달 고정비처럼 나가다 보니 체감이 크죠.

정부에서는 이런 부담을 덜어주기 위해 ‘두루누리 사회보험료 지원사업’을 운영하고 있습니다. 이 글에서는 두루누리 지원대상, 지원금 규모, 신청 방법, 그리고 내가 실제로 혜택을 받고 있는지 조회하는 법까지 한 번에 정리해 드릴게요.

두루누리 사회보험료 지원이란?

두루누리는 10명 미만 소규모 사업장 사업주와 근로자의 국민연금·고용보험 보험료 일부를 국가가 지원해 주는 제도입니다. 사회보험 가입 부담을 낮춰 사각지대를 줄이고 고용 안정에 도움을 주기 위해 운영됩니다.

사업장과 근로자 모두 아래 조건을 충족해야 지원받을 수 있습니다. 특히 2021년부터는 ‘신규 가입자’ 중심으로 운영되므로 이 부분을 반드시 체크하세요.

※ 제외 대상(고소득·고재산)

두루누리는 국민연금과 고용보험료의 80%를 지원합니다. 지원은 사업주와 근로자 각각에게 적용됩니다.

아래는 월 보수 230만 원 근로자 기준 예시(근로자 부담분)입니다.

구분	부담금(원래 납부)	지원금(80%)	실제 납부액
국민연금(4.5%)	103,500원	82,800원	20,700원
고용보험(0.9%)	20,700원	16,560원	4,140원
합계	124,200원	99,360원	24,840원

참고: 위 표는 근로자 부담분 기준이며, 사업주 부담분도 동일하게 80% 지원됩니다. 즉 근로자·사업주 모두 체감 효과가 커서, 매달 사회보험료 부담이 확 줄어듭니다.

가장 간편한 방법은 온라인 신청입니다. 상황에 따라 서면 제출이나 대리인 위탁도 가능합니다.

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대상 근로자 정보 입력 후 신청 완료

기장 대행을 맡기고 있다면 세무사/노무사에게 요청해 간단히 처리할 수 있습니다.

두루누리 지원금은 현금으로 입금되는 방식이 아니라, 다음 달 보험료 고지서에서 자동 차감되는 구조입니다. 그래서 “진짜 적용됐나?” 싶다면 아래 방식으로 확인하세요.

중요: 지원은 완납(기한 내 납부)이 전제입니다. 납부 지연이 있으면 그 달 지원이 사라질 수 있어요.

2021년 제도 개편 이후에는 원칙적으로 신규 가입자 중심으로 지원됩니다. 즉 입사 전 1년 이내에 4대보험(국민연금·고용보험) 취득 이력이 없는 근로자가 핵심 대상입니다.

두루누리는 ‘근로자’의 사회보험료를 지원하는 제도라 근로자 없는 1인 자영업자는 대상이 아닙니다. (자영업자 고용보험 등 다른 제도를 별도로 확인해 보세요.)

월말 기준으로 근로자 수가 10명 이상이 되면 해당 월부터 지원이 중단될 수 있습니다. 사업장 인원 변동이 잦다면 월평균 인원 기준을 꼭 체크하세요.

지원금은 기한 내 완납을 전제로 적용됩니다. 해당 월 보험료를 기한 내 납부하지 않으면 지원이 소멸될 수 있으며, 나중에 납부해도 소급 적용이 어려울 수 있습니다.

두루누리는 소규모 사업장과 근로자의 사회보험료 부담을 크게 낮춰주는 제도입니다. 특히 신규 가입자 조건만 충족하면 지원 체감이 확실하기 때문에, 해당될 가능성이 있다면 꼭 조회해 보세요.

놓치면 손해! 대상 여부부터 확인하고, 가능하다면 온라인으로 간단히 신청해보세요.